问：师资管理办法意见调查问卷问题有哪些
- 答：以下是一些可能出现在师资管理办法意见调查问卷中的问题：
1. 您认为哪些因素最能影响教师的教学质量？
2. 您是否认为目前学校的师资力量足够强大？
3. 您对学校的师资培训计划有何建议？
4. 您认让贺升为哪些课程需要更加重坦老视和关注？
5. 您对学校的师资选拔机制有何看法？
6. 您认为教师的薪酬体系应该如何设计？
7. 您对学校的教师激励措施有何建议拍岁？
8. 您认为哪些教育技术可以帮助教师提高教学效果？
9. 您对学校的教师考核制度有何建议？
10. 您认为学校应该如何支持教师在教学领域的创新和探索？
以上只是一些可能的问题，具体的问卷内容可能会因问卷目的、受众、背景等因素而有所不同。
问：市场管理者如何监管调查问卷措施
- 答：为切实提高市场监洞野管效能和服务效率，我局正在进行关于市场监管方面的调查，想邀请您用几分钟时间帮忙填答轿颤镇这份问卷。即日起至11月14日前，您可以通过六盘水市水城区人民***网站（）下载填写，并通过电子邮件方式将意见发送至2070542493@。
本问卷实行匿名制，所有数据闭粗只用于统计分析，请您放心填写。题目选项无对错之分，据实填写即可。 期待您的参与！
1.您在日常生活或工作中，有因消费维权投诉或被投诉吗？
有
没有
2.假如您作为消费者的合法权益受到侵害，您会如何处理？
到监管部门投诉维权
拨打投诉电话进行维权
直接找商家，要求获赔
认为投诉维权太过麻烦，自认倒霉
3.您曾投诉或被投诉的内容涉及哪类消费方式？
实体店消费
网络平台消费
电视购物消费 - 答：负责纯链谈市场综合监督管理在；2.负责市场主体统一登记注册；3.负责组织和指导市场监管综合执法工作。
法律依据：《市场监督管理执法监督暂行规定》 第六条 执法监督主要包括下列内容：
（一）依法履行市场监督管理执法职责情况；
（二）行政规范性文件的合法性；
（三）公平竞争审查情况；
（四）行政处罚、行政许可、行政强制等具体做碰行政行为的合法性和适当性；
（五）行政处罚裁量基准制度实施情况；
（六）行政执法公示、执法全过程记录、重大执法决定法制审核制度实施情况；
（七）行政复议、行政诉讼、行政执法与刑事司法衔接等制度落实情况；
（唤历八）行政执法责任制的落实情况；
（九）其他需要监督的内容。
问：员工问卷调查表：对企业发展、企业管理等方面有何意见和建议？ 这个写些什么好呢?
- 答：对工作回报的满意度
1. 您对自己的工资水平是否感到满意?
2. 您对公司报酬、奖励的公平性是否感到满意?
3. 您对公司的假期是否感到满意?
4. 您对公司的福利政策是否感到满意?
5. 您对工作产生乐趣是否感到满意?
6. 您对在工作中获得的认可性是否感到满意?
7. 您对公司评先评优的公平性是否感到满意?
8. 您对被公司尊重与关怀是否感到满意?
9. 您对个人能力及特长乱拦的充分发挥是否感到满意?
10.您对公司的职位与权力相对应是否感到满意?
员工调查（Employees Survey）是一种科学的管理工具，属于人才管理系统中的一部分，它通常以调查问卷等形式，收集员工对企业各个方面的满意程度、对组织氛围的感受度及对目前工作的敬业情况等。
员工调查是企业满足生存需要后，产生的安稿岁全需要的产物。它能为企业的持续哗敬胡、健康发展提供多方面参考信息，从而达到企业诊断的目。员工调查被形象的誉为是“企业的体检”。
常用的成型的员工调查包括组织氛围调查、员工满意度调查和员工敬业度调查，分别从认知、态度和行为方面对企业和员工进行诊断，从而获得企业运作情况的全面诊断。
